日鉄ボルテンの
最も大切な財産は人です。

日鉄ボルテン株式会社は、 “鉄をつないで暮らしを拡げるボルトのパイオニア”として、お客様の満足を追求し、健全で豊かな社会の実現に貢献することを目指しています。この使命の達成と、絶えざる社業の発展、および社員の幸せのために弛まぬ努力を続けています。

「未来を見据え、目標に対して積極的にチャレンジ出来る人材」を募集しています。わが社が永年培ったノウハウで、一流の技術者を目指しませんか。

私たちが求める人物像

品質第一の考えに立ち、世界に誇れる製品・技術の開発により、社会に貢献すること。
顧客志向を基本とし、お客様に満足していただける製品をお届けすること。

経営効率の向上に努め、会社の一層の繁栄と、社員の活力向上に必要な利益を確保すること。

福利厚生

日鉄ボルテン ビジュアルDATA(2023年度 実績)

創業

資本金

従業員

男女比率

年齢層比率

10代3.0%

20代21.7%

30代34.0%

40代19.7%

50代16.3%

60代5.4%

勤続年数比率

3年未満12.8%

3~5年11.3%

5~10年30.0%

10~20年32.0%

20年以上13.8%

75%以上が5年以上勤続しています。

働きやすさ

月平均残業時間

年間有休取得日数

有給取得率

日鉄ボルテン株式会社PR動画 ヒューマン編

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